Nhằm tăng cường công tác quản lý cũng như hỗ trợ để nâng cao hiệu quả của hoạt động đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài, năm 2013 Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã xây dựng và trình Chính phủ ban hành một số quy định mới liên quan tới hoạt động này. Trong đó, có quy định về tăng cường chế tài xử lý các vi phạm hành chính trong lĩnh vực đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài và quy định về mẫu hợp đồng cũng như về mức tiền ký quỹ đối với lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Theo đó, Nghị định số 95 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài th
